Distansarbete i pandemins spår

Under pandemin tvingades många anställda in i nya vanor, då organisationer uppmanades att låta sina anställda arbeta hemifrån och all kommunikation skedde digitalt. Vilka konsekvenser fick detta för de sociala relationerna på arbetsplatserna och vad har hänt sedan dess, när anställda åter kan mötas fysiskt? I det här avsnittet samtalar professor Johan Alvehus med forskarna Malin Espersson, fil.

dr i sociologi, Alina Lidén, fil.dr. i industriell ekonomi och management och Ulrika Westrup, docent i tjänstevetenskap, alla verksamma vid Institutionen för tjänstevetskap vid Lunds universitet som i en unik studie genomförd under pandemin kring dessa frågor.

Forskarna blickar också in i framtiden och siar om vilka mönster och vilka vanor som kommer att följa med oss och vilka utmaningar organisationer står inför i det ”nya normala”. Hosted on Acast. See acast.