1. En team-baserad organisation

Mitt första samtal i form av en podd är med Viktoria Petersson och Marie Lundgren från Starstable. Viktoria och Marie berättar om hur de just nu drivet ett organisationsförändringsarbete där också HR:s roll är i förändring. Ledarskapet är uppdelat på fler och HR tänker på sina leveranser som produkter.

I den nya organisationen är ambitionen att behålla förståelse och fart. Beslut fattas genom att ställa sig frågan; ”Tar det här beslutet dig närmre eller längre ifrån det mål vi vill nå?”Vi får ta del av deras bästa tips.

Ett av tipsen kom till av en slump och blev en succé.Att ha en team-baserad organisation och värdet av att ha en agil coach inom HR. Musik: I Am Karate