4. Vanliga missförstånd om psykologisk trygghet

I det här avsnittet av Självledarskapspodden fördjupar vi oss i psykologisk trygghet och reder ut vanliga missuppfattningar. Är det samma sak som att slippa konflikter? Handlar det om att alltid vara snäll?

Eller är det bara en HR-fråga? Genom forskning, erfarenheter och vardagliga exempel visar vi vad psykologisk trygghet faktiskt är och hur den skapar hållbara team och kulturer där både människor och organisationer utvecklas. Varmt välkommen att lyssna in!

Malin & Teresa I samarbete med Self Leaders – Som skapar en värld där alla är ledare (www.selfleaders.com)